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试论公共部门人力资源规划与建设服务型政府的关系

摘要:公共部门人力资源管理是人力资源管理的重要方面,公共部门做为党的路线、政策的落实者、执行者,这就决定了了公共部门的人力资源管理的理念和方式,直接关系到工作公共部门的工作效率、服务水平。

Abstract: Public sector human resources management is the human resources management important aspect, the Public sector does for party's route, the policy carries out, the performer, this has decided Public sector's human resources management idea and the way, direct relation work Public sector's working efficiency, service level.

关键词:公共部门人力资源规划服务型政府

Key words: Public sector human resources plan service government

作者简介:杨杰(1979年5月——),男,山东省人,现在为长春理工大学光电信息学院培训科科长,职称:助教,管理学学士。(剩余2128字)

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